（记者 戚跃潇 通讯员 邱阳 刘毅）“想不到在这偏远的项目工地还能有服务站点,感受到工会的贴心关怀,真是特别温暖。”在连云港市重大项目一线工作的职工陈冬拿着慰问用品感动地说。这正是连云港市总工会将服务延伸至基层角落的生动缩影。

　　近年来，连云港市总工会紧紧围绕“服务职工群众”这一核心，以精准化服务与数字化转型为驱动，在困难职工帮扶、职工疗休养、普惠服务及互助保障等方面持续发力，推动工会工作从“基础保障”向“品质服务”升级，为连云港市高质量发展注入了温暖的工会力量。

　　“多亏了工会的助学金，孩子才能安心上学。”一位困难职工家属在发放仪式上感慨。连云港市总工会建立起“监测—识别—帮扶”全链条精准帮扶体系，实现从“普惠式”到“精准化”的转型突破。通过季度全覆盖动态监测，全年完成4次困难职工排查，确保帮扶对象“应纳尽纳、应退尽退”。全年筹集助学资金206万元，为900余名困难职工子女点亮求学之路。同时，联合连云港市住房公积金中心、退役军人事务局等部门，推动政策优惠直达所需群体。节日慰问与专项关怀双线并行，全年累计慰问职工2.2万余人次，围绕春节、端午等重要节点开展常态化送温暖活动，同时聚焦新业态群体、一线环卫工人等重点对象开展专项帮扶，实现全年服务无断档。

　　“平时跑车忙，从没想过还能参加疗养活动，这次真是放松身心、检查身体两不误。”快递员张师傅在参加短周期疗休养后满意地说。针对新就业形态劳动者工作时间灵活的特点，连云港市总工会创新推出“2天1晚”短周期疗养模式，并与专业疗养机构合作提供健康筛查等服务，目前已惠及快递员、网约车司机等79人。全年已组织疗休养活动17场（含3批省级示范疗休养），覆盖一线职工747人。推动职工疗休养从“福利性”向“普惠性、品质化”转变。

　　依托“连工惠”线上平台，连云港市总工会持续拓展服务内容、丰富活动形式，推动普惠服务从“单一化”向“多元化、品牌化”跨越。平台目前已签约44家普惠商家，覆盖餐饮、购物等多领域，为职工提供一站式优惠服务。连云港市各级工会依托平台开展答题抽奖、秒杀抢购、线下体验等普惠活动59场，浏览量达161万人次。同时，重点打造“连工”系列特色品牌，“连工助农”“连工暖胃”等活动接连推出，累计发放各类实用福利券1万余张，让职工真切感受到“工会就在身边”。

　　互助保障工作同样扎实推进。连云港市总工会组织人员深入东海、灌云、海州等5个县区的重点企业、工业园区、社区，开展专题讲座11场。截至2025年10月底，连云港市已有806家单位加入职工互助保障计划，会员人数达87202名，有效筑牢了职工抵御风险的屏障，推动职工互助保障从“补充性”向“普惠性、便捷化”转变。数字化转型同步推进，后续将进一步优化功能，让职工参保、理赔更便捷高效。

　　连云港市总工会用一项项务实举措、一份份暖心服务，将关怀融入职工日常，交出了一份温暖厚实的“民生答卷”。