从I型大城市跃升至特大城市，五年间，100多万的外来人口流入成为安徽合肥扩容的关键。城市扩容，如何“拴心留人”？除了强劲的产业发展、资源支持，合肥还有温暖的托底——人才安居政策。

　　为了打好安居“服务牌”，合肥积极构建政府支持、市场化运作的租赁住房供应机制，培育规模化、机构化的专业住房租赁企业，2020年5月，合肥市住房租赁发展股份有限公司（以下简称“合房股份”）应运而生。

　　成立以来，合房股份始终坚持党建引领，以党建为核心、青年为主体、青春活动为载体，创建党建品牌“小将先锋”；把每个产品打造成党建的前沿阵地，2023年，合房股份筹集房源已近5万间，运营住房租赁项目近30个，运营房源约2.3万间，直接服务超3万人的租赁社群，所有项目均实现或接近满租；以调查研究为基础，以基层建设为方向，以服务租户为重点，同时紧抓制度与人才管理机制，业务取得了重大进展；打造了“便民快闪”“爱心助考队”“敲门行动”“暖阳助老”“启承计划”“阅读 心里程”等系列服务品牌，让租户完成了从“住的安稳”到“住的幸福”的有效过渡。

　　今年以来，合房股份党支部获评“市国资委系统第一批‘五星党支部’”，公司团支部荣获“2022年度合肥市五四红旗团支部”，公司再获合肥市住房租赁企业信用评级AAA最高级，并荣获“2022年度合肥市和谐劳动关系单位”“中国住房租赁美好租住研究所社会责任金奖”“2022年度合肥蜀山经开区物业服务优秀企业”等荣誉称号。（光明日报全媒体记者 丁一鸣）